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软件特色

【视频】

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本报北京2月26日电(记者常钦、李晓晴)中国人的“果盘子”里，苹果占据着举足轻重的地位。中国苹果产业协会联合国家苹果产业技术体系发布的《中国苹果产业发展报告》显示，“十四五”以来，我国已稳居全球最大苹果生产国与消费国。苹果期货成为全球首个鲜果期货品种，我国在国际定价体系中的话语权显著提升。这颗“国民果”迈入高质量发展的新阶段。

【多元】

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2月26日，梅赛德斯-奔驰中国与Momenta在京签署升级合作谅解备忘录，进一步深化双方在未来出行领域的合作。同日，德国总理默茨(Friedrich Merz)在梅赛德斯-奔驰集团股份公司董事会主席康林松(Ola Källenius)的陪同下，在北京试乘新一代梅赛德斯-奔驰S级轿车，亲自体验了这一辅助驾驶系统，并给予高度肯定。

梅赛德斯-奔驰以前瞻视野布局智能驾驶领域，早在2017年便成为首个投资Momenta的国际车企，并持续通过多轮投资巩固这一合作关系。双方融合严苛的“奔驰标准”和Momenta人工智能算法优势，用“中国速度”共同推动研发创新。目前，双方合作开发的智能辅助驾驶系统可以覆盖高速、城区及泊车场景，实现从车位到车位的智能辅助驾驶功能；首创的“人机共驾”理念能够带来更丝滑的变道体感，不抢方向盘的同时实现轻松驾驭。这套系统现已率先搭载于全新梅赛德斯-奔驰纯电CLA，并将在今年年内上市的9款梅赛德斯-奔驰新车型上落地，包括纯电长轴距GLC SUV和新一代S级轿车，覆盖所有细分市场。

在京访问的德国总理默茨专程试乘了新一代梅赛德斯-奔驰S级轿车，亲自体验了这套城区及高速领航辅助驾驶系统，并对梅赛德斯-奔驰和Momenta在汽车智能化时代的合作给予高度肯定。这套智能辅助驾驶系统无缝集成于奔驰自研的整车数字神经中枢——MB.OS架构。这一全新的电子电气架构打通了辅助驾驶、智能座舱、车身舒适和行车充电，构建出更高效、更聪明且可持续进化的智能出行体验。

梅赛德斯-奔驰集团股份公司董事会成员、负责大中华区业务的佟欧福(Oliver Thöne)表示：“我们非常荣幸邀请默茨总理试乘搭载梅赛德斯-奔驰与Momenta合作开发的智能辅助驾驶系统的新一代S级轿车。中国是梅赛德斯-奔驰最重要的市场之一，历经多年的耕耘，我们在中国建立了全球最大的梅赛德斯-奔驰品牌生产基地和德国之外最完善的研发体系，为700多万客户提供服务。展望未来，我们将持续扩大本土科技合作、加速全产业链本土化升级，特别是在人工智能、辅助驾驶、车联网等前沿领域。以自研的梅赛德斯-奔驰MB.OS架构为基础，我们将深化与Momenta等领先中国科技企业的合作。梅赛德斯-奔驰将以清晰的战略及聚焦的行动，带来更多贴合中国客户需求的专属车型，在油车及电动车上配备同样的前沿的智能化科技及行业领先的安全技术。”

Momenta CEO曹旭东表示：“自2016年成立以来，Momenta就致力于通过突破性的AI科技，创造更美好的生活。我们非常高兴2017年就开始与梅赛德斯-奔驰携手，不断深化和拓展我们的战略合作，将梅赛德斯-奔驰严苛的安全标准及卓越品质与Momenta领先的AI技术深度融合，打造行业标杆级的安全且高效的智能辅助驾驶系统，持续助力梅赛德斯-奔驰为中国客户带来更安全、安心且豪华的智能出行体验。这一共同成就完美地展示了德国和中国两国优势的融合冰球突破官方，通过双方的携手合作冰球突破官方，实现双赢。更重要的是，我们在共同为世界打造更美好的未来。我相信，我们的伙伴关系将成为推动德国和中国两国之间更广泛合作的强大引擎。”

作为中德贸易的重要桥梁与中德汽车产业合作的重要纽带，梅赛德斯-奔驰一直秉持“在华发展，与华共进”的理念，致力于在中国市场的长期投入，深度参与并助力中国汽车产业的升级。深耕本土发展20余年，梅赛德斯-奔驰在华已建立起覆盖全产业链的本土化发展和合作布局，持续满足中国客户在智能化、电动化时代的出行需求。

此外，中国研发团队在梅赛德斯-奔驰全球研发网络中发挥着越来越关键的作用。新一代梅赛德斯-奔驰S级轿车上的高端后排娱乐系统就是由中国研发团队主导开发。通过与全球多地研发中心紧密协作，中国研发团队聚焦智能互联、自动驾驶、软件及硬件开发和大数据等前沿领域，深度参与集团数字化创新。梅赛德斯-奔驰中国研发已进入“以中国创新，领全球风潮”的新阶段。

【互动】

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正确政绩观是推动高质量发展的思想法宝。当前我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，政绩观作为社会意识的组成部分，需随着发展变化而进一步调整升级。错误的政绩观是损害党的形象、贻误事业发展的痼疾，是贯彻落实党中央决策部署、推动高质量发展的“绊脚石”。领导干部政绩观没有摆正，作决策、抓发展、促改革就会错位偏向。树立以坚持高质量发展为重要内容的正确政绩观冰球突破官方，是推动新发展理念落地生根的关键，能够引领领导干部超越单一增长和当前利益的局限，在现实条件的基础上谋求发展，推动实现质量变革、效率变革、动力变革，确保“十五五”乃至更长时期高质量发展的成色更足、底色更亮。

正确政绩观是推动高质量发展的行动指南。发展过程中公共资源具有稀缺性，因此决策重心向不同领域倾斜必然导致不同结果。只有在正确政绩观的引导下冰球突破官方，力戒急功近利、反对拈轻怕重，重基础重民生重长远，才能筑牢高质量发展的根基。同时，政绩观的差异，也决定了政策工具的选择偏好。正确政绩观强调立足实际、循序渐进，自觉按自然规律、社会规律、经济规律办事，注重深化改革、优化服务等“制度供给型”“环境营造型”工具，以适应新发展阶段的变化。而错误的政绩观往往过度依赖行政命令、短期补贴等手段，容易形成形式主义、官僚主义之风，扰乱市场信号、透支发展潜力冰球突破官方，严重侵蚀高质量发展根基。

正确政绩观是检验新发展理念的价值标尺。正确政绩观内嵌一套科学且系统的评价体系，定义了何为“好”的发展、何为“实”的政绩。以正确政绩观测量经济增长的速度、质量与可持续性，既关注城市建设的亮点，更统筹乡村振兴与区域平衡；既计算物质积累的厚度，也评估精神富足与社会和谐的程度。若政绩观简化为“数字观”“工程观”，则会忽视人的全面发展、社会整体进步等内容，导致发展路径的偏离。此外，正确政绩观还衡量发展的整体账与长远账，全面核算项目的资源消耗、生态影响、社会成本与长期机遇。而片面政绩观驱动下的决策冰球突破官方，往往只计显性之功、不计隐性之过，只算眼前收益、不算未来代价，使那些透支潜力、损害整体福利的项目形成“劣币驱逐良币”之势，违背高质量发展的原则。

做好里子工程。习近平总书记指出，“多做为民造福的实事好事，杜绝装样子、搞花架子、盲目铺摊子”。形象的提升与改善冰球突破官方，是发展成效的直观体现。但一旦脱离实际、作秀、贪大，热衷于视觉政绩，就会陷入形式主义的窠臼。区分面子工程与里子工程的根本，在于出发点是服务于个人升迁还是群众需求，切不可把“做秀”当“做事”、把“造势”当“成事”。里子工程是直击群众痛点、难点和堵点的更加隐性的基础工作，如解决“零工”就业难题、规划城市管廊、加装老旧小区电梯等，皆是琐碎的里子工程。这种内涵式的发展是更为深远的进取冰球突破官方，是对发展规律、人民承诺的敬畏与坚守。

找准实干路径。政绩都是干出来的，既要苦干又要巧干。其中，苦干强调的是态度与韧性冰球突破官方，是担当精神、奉献意识和执行层面的全力以赴。而巧干侧重方法与智慧，追求效率与创新，注重对规律的研究、技术的运用。无论是攻坚克难的“苦干”还是抢抓机遇的“巧干”，都是干事创业应有的“实干”姿态。践行正确政绩观是一种对干事节奏的精准把控，坚守“务实功、求实效”的原则，在战略上保持“想干事”的热情，在战术上掌握“会干事”的方法。面对需深耕的复杂问题，拿出“白加黑”的劲头，保持苦干实干的奋斗姿态，通过调研摸清实情和本质，扎根岗位、攻坚克难。对重复性、标准化的工作，要涵养巧干善干的科学思维，对准问题症结，通过机制创新、技术赋能提高工作效率。

注重接力传承。抓好“当下”是干部履职尽责的应有之义，彰显的是直面问题的担当与务实笃行的作风。做好当下每一件事是实现高质量发展的基础。但重在“当下”不是鼠目寸光，不能热衷于追求“短平快”项目，甚至以透支资源、牺牲生态、遗留隐患为代价换取立竿见影的一时成效。反之，如果空谈“长远蓝图”，逃避当前之责，对迫在眉睫的民生难题行动迟缓、消极懈怠，这样的“长远”也失去了现实的依托。所以，立足当下而不困于当下，谋划长远而不流于空想，让“当前所为”成为“未来所依”、从“任期思维”迈向“历史耐心”才是政绩之道。不贪一时之功，不图眼前之名，多做打基础、利长远、惠民生的事情，为高质量发展蓄积后劲。坚持“一张蓝图绘到底”，既抬头谋划长远蓝图，也要低头做好眼下实事。一任接着一任干，不仅要算清“经济账”“改革账”“眼前账”，更要算好“生态账”“民生账”“长远账”，用当下“辛苦指数”换取群众“幸福指数”和发展“潜能指数”。

坚守底线思维。发展是第一要义，但谋发展当有边界、守底线，不可脱离实际。如果一味谋求项目扩张而丧失底线思维冰球突破官方，或是盲目跟风创新而背离发展规律，对安全生产、金融稳定、生态防护等潜在的安全隐患视而不见，则可能导致“眼前光景一时新，根基不稳万事空”，让来之不易的发展成果付诸东流。所以，不能光靠“猛踩油门”抓发展，而要将安全贯穿于发展各领域全过程，确保粮食、能源资源、重要产业链供应链、重大基础设施安全，坚守“稳字当头、稳中求进”的工作原则，不做留有隐患的闯关式改革、牺牲安全的透支式发展和激进式发展。既要看增长曲线，也重安全底线；既鼓励开拓进取，也强调规矩方圆，推动高质量发展与高水平安全相互促进，创造出更具韧性的实绩。

紧握政绩考核“指挥棒”，树牢高质量发展“风向标”。习近平总书记强调，“要完善干部考核评价和选任办法，既重能力又重品行，既重政绩又重政德”。坚持重实干、重实绩、重担当的选人用人导向，将政绩观作为检验党性原则和政治品格的试金石。要在考核指标上做好“加减法”，增加质量、效益、结构、民生、生态等体现发展成色的指标权重，减少助长盲目攀比、重复建设与短期行为的指标，切实为地方发展“松绑减负”，清晰传递“好政绩”的积极信号。同时，高质量发展不是千篇一律，考核设计必须因地制宜，尊重不同地区的发展阶段、功能定位与资源禀赋，杜绝“一把尺子量到底”。要融合平时与年度、定性与定量、专项与任期等多维评价，打破“材料考核”“印象打分”的局限冰球突破官方，实现全周期、分级分类的精准考核，及时识别并纠正偏离高质量发展轨道的倾向。尤为关键的是，必须打破“体内循环”冰球突破官方，推行“开门考核”，畅通群众参与评价的渠道，真正将群众的“好差评”作为干部政绩的“度量衡”。

打造干部能力“练兵场”，锻造高质量发展“硬本领”。习近平总书记强调，“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性”。必须将常态化、长效化理论学习作为基础工程，将正确政绩观教育同党的初心使命、实事求是的思想路线、宏观战略思维和清正廉洁的纪律要求紧密结合起来，筑牢干部宗旨意识和使命担当。要深刻认识现代化建设的长期性、艰巨性，推动干部在实战中强筋壮骨，于改革发展的热潮与泥土中锤炼硬核能力与持久心态。有计划地推动干部下沉实践：到乡村振兴一线，感知民生冷暖，在田间地头寻找答案；到科技创新前沿，学习新知、拥抱变革，保持“海绵”般的求知状态；到艰苦边远地区，磨砺意志品质，学会在多重约束下破解难题；在吃劲岗位和急难险重任务中，提升抗压能力与决断水平，敢于“归零”再出发。只有让干部脚下多沾泥土、心中多怀真情、手中多握实招，全面提升政治能力、改革攻坚能力、科学决策能力与抓落实能力，才能以“钉钉子”精神应对时代复杂变革，成长为适应高质量发展要求的“多面手”。

织密纠偏防错“防护网”，严守高质量发展“基准线”。确保正确政绩观行稳致远，离不开有效防范和纠治政绩观偏差的工作机制。要将树立与践行正确政绩观同干部的事业观、权力观、地位观、利益观教育一体推进，严格落实《中国共产党纪律处分条例》《党政领导干部考核工作条例》等党内法规，建立政绩观偏差“负面清单”，盯好“关键少数”、管好“绝大多数”冰球突破官方，纠治内卷式恶性竞争、避责型消极作为、低水平重复建设等突出问题。健全监督问责体系，常态化开展“回头看”，实现问责一个、警醒一片、促进一方。同时，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，精准落实“三个区分开来”，建立健全容错纠错机制和能上能下的用人机制。在纠偏防错中把握好“盲动”与“躺平”、“干净”与“干事”、“有为”与“无为”的辩证关系，引导工作摆脱虚功，回归实绩实效，营造出敢于探索、锐意创新、踏实干事的浓厚氛围，持续激发干部队伍的内生动力与整体活力。

目前已经有3000多名中外记者报名采访全国两会，其中，境内记者2000多名，港澳台记者和外国记者1000多名。两会新闻中心的境内记者组、港澳台记者组和外国记者组已做好为中外记者提供服务的准备。会议期间将通过互联网向中外记者提供会议主要文件的电子版，不需媒体记者在现场长时间排队等候领取。在代表委员驻地还将设立新闻中心采访室，为代表委员接受媒体采访提供便捷服务。

【极速】

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福利不能有套路。有些消费者担心，终身门票下，景区会不会在摆渡车、缆车、住宿、餐饮等二次消费项目上“找补”，会不会又出现旅游旺季约不上、体验不佳的情况。这种担忧并非多余。对此，景区必须守住诚信底线，防范“隐性消费”、变相涨价等行为。此外，还要在旅游旺季提前做好预案，完善预约机制，规范景区管理，充分保障游客权益。

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故事情节让我着迷

我非常喜欢游戏中的多人PVE模式，需要玩家合作共同战斗！

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