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软件特色

【视频】

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面对新考题，王小亮敏锐意识到，社区缺少一个融法、理、情于一体的对话空间。于是，“说法议事厅”应运而生——在这里，居民们可以畅所欲言，无论是邻里纠纷、物业矛盾，还是社区建设的急难愁盼，都能摆上台面火狐体育官方app，探寻法治的答案。工作人员现场记录梳理，按照“能当场解决的立即办、需多部门联动的协同办、涉法涉诉的专业办”原则分类处置。依托这一平台，王小亮与全所工作人员推动法律服务、矛盾调解、社区矫正、普法宣传等主业落地生花，在街巷间，写就了法润基层、情暖万家的生动篇章。

为了让普法更接地气、更有温度、更具参与感，司法所将“说法议事厅”作为主阵地，精准把脉群众法治需求，推动普法内容定制化、形式场景化、主体多元化。针对物业管理纠纷，举办“业主权益与物业责任”专题说法会；围绕老年人权益保障，开设“守住养老钱，幸福享晚年”防诈骗讲座；结合《中华人民共和国家庭教育促进法》实施，组织“依法带娃，守护成长”亲子课堂，内容紧扣居民身边事，普法针对性显著提升。

就居民关注的热点问题，司法所定期邀请法官、律师提供专业解读；发动老党员、老干部、老教师担任“法治带头人”，用群众语言讲述法治故事；培育普法志愿者成为“普法轻骑兵”，创作演绎法治小品、快板。通过构建“专业力量+社区骨干+志愿队伍”的多元普法体系，形成了人人参与、共建共享的社区法治文化氛围。一年来，依托该平台开展定制普法活动50余场，覆盖居民超万人次，居民法治素养和依法办事意识显著增强。

社区矫正对象王某性格内向，因没有固定收入情绪波动较大，司法所工作人员主动上门，一次次和他耐心交谈，一点点走进他的内心。并经多方打听、四处联络，为王某联系到一份快递员的工作。这份实实在在的关怀，像一束光，照进了王某曾经灰暗的生活。他认真工作，用汗水回报这份信任，不仅顺利度过了矫正期，更重新找到了生活的方向和尊严。解矫那天，王某郑重地向司法所工作人员深深鞠躬：“是你们把我扶上了正路，这份情，我一辈子记得。”

鱼堡子社区居民张先生向司法所工作人员和社区干部反映困扰已久的难题——楼下餐饮店油烟扰民，多次沟通无果，希望帮忙解决。让他惊喜的是，经过现场协调和后续跟进，不到一周时间，餐饮店就安装了新的油烟净化设备。一个个具体问题被提出，司法局工作人员针对涉法问题，第一时间介入，“以案释法”现场普法，同步化解纠纷，让问题在协商与法治框架下得到妥善解决，实现“解决一件事，教育一群人”的良好效果。

司法所还依托“说法议事厅”日常活动广泛收集民情，对潜在矛盾早发现、早预警。对于已发生的纠纷，则启动“快速响应调解”模式：简单纠纷由调解即时处理；复杂纠纷启用“1+N”联合调解机制，由司法所牵头，邀请相关部门代表、社区贤达、法律顾问等共同“会诊”，兼顾权威性、专业性与亲和力，大幅提升调解成功率和公信力。全年累计收集社情民意271条，分流处理215件，调处纠纷56件，切实筑牢了社区和谐第一道防线。

为满足居民多层次、个性化法律需求，城市社区司法所着力打造“15分钟法治服务圈”，推动服务从“有没有”向“好不好、准不准”升级，致力提供普惠均等、便捷高效、智能精准的公共法律服务。推动建立社区法律服务微信群与公众号，定期推送法律知识、案例与服务动态，让数据多跑路、群众少跑腿。分别在5个社区设立法律服务值班岗，整合法律咨询、法援初审、公证指引等功能，安排工作人员或值班律师坐班，实现“进一扇门，办所有事”。对于残疾人、孤寡老人等行动不便的群体，还开通了“绿色通道”，变“被动响应”为“主动出击”，提供上门服务。一个覆盖全社区的“15分钟法治服务圈”有效运转，让法治的温暖触手可及火狐体育官方app，圈出了群众幸福感。通过线上线下渠道先后服务群众2000余人次，有效化解了诸多法律问题。

从乡土经验到城市实践，城市社区司法所以“说法议事厅”为支点，系统推动普法宣传、社区矫正、人民调解、法律服务四大职能协同升级，探索出了一条适应城市社区特点的基层司法行政新路径。如今，该所不仅是定分止争、矫心育人、普法惠民的一线阵地，更成为培育社区法治精神、促进基层治理现代化的重要推动力量火狐体育官方app，在服务民生的平凡岗位上，持续书写着司法为民的温暖篇章。

【多元】

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记者从中国科学院国家空间中心(简称“空间中心”)获悉，该中心太阳活动与空间天气全国重点实验室科研团队在关于月球南极沙克尔顿区域水冰稳定性研究方面取得新进展。研究通过考虑低温条件下的月壤热性质，构建了月球极区水冰热稳定性模型火狐体育官方app，并应用于南极沙克尔顿区域，开展了高空间分辨率的水冰热稳定性模拟，研究了当地的表面辐射、月壤温度、水冰稳定区域的分布特征，并讨论了模拟结果对于嫦娥七号探测器在南极水冰就位探测的意义。该成果在国际学术期刊《行星科学杂志》发表。

月球南极的沙克尔顿撞击坑附近是我国嫦娥七号探测任务的候选着陆区，嫦娥七号的重要科学任务之一是开展月球南极水冰的高精度遥感和就位探测。水冰(热)稳定性反映的是在长期、地质时间尺度上水冰升华损失的难易程度。评价水冰的稳定性对于了解水冰在月球极区的分布特征意义重大。尤其对于嫦娥七号的南极水冰就位探测任务火狐体育官方app，水冰稳定性的研究可以指导探测，有助于确定更有可能保存水冰的区域。

【互动】

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来看一起一波三折的企业责任纠纷案——明明是负有出资义务的股东，没有按照约定缴齐注册资金，法院却判决公司的董事来承担这笔损失，核心依据是：董事未履行催缴股东出资的“勤勉义务”，应当对股东欠缴的资金承担责任。这起纠纷历经四次法院审理、前后跨度长达十年，直到最高检向最高法提出抗诉，案件于2025年改判。那么，这次改判向社会传递出怎样的法治信号？董事到底该不该为股东的出资不实“背锅”呢？

2019年，最高人民法院再审此案，庭审中，申请人，也就是一审二审的原告认为火狐体育官方app，基于法律规定董事的勤勉义务，董事有催缴股东出资款的责任，而6名董事明知股东出资不到位，却未积极催缴，导致深圳斯曼特公司有效资产不足，严重削弱了公司的偿债能力，最终导致破产。所以，6名董事的消极不作为与深圳斯曼特公司的损失具有法律上的因果关系。

最高法审理认为：依据相关法律规定，董事对公司负有勤勉义务，这一义务中，就包括向未全面履行出资义务的股东催缴出资。本案的6名董事未能提交证据证明他们进行了催缴，这种消极不作为放任了公司损害的持续发生，法院认定6名董事未履行向股东催缴出资义务的行为与深圳斯曼特公司所受损失之间存在法律上的因果关系，并据此判决6名董事对股东欠缴的近500万美元出资款承担连带赔偿责任。

最高人民检察院办案组成员 颜良伟：一二审认为董事只是催缴，催了未必管用，所以催缴出资行为跟公司资本不充足，损害之间没有必然的因果关系，既然没有因果关系，就不能让董事来承担责任。再审法院认为董事未催缴出资，这是消极不作为，股东没有出资或者出资不全面，也是消极不作为，这两种行为相互结合，共同侵害了公司的利益，认定为共同侵权。因此董事就要对公司的损失承担连带赔偿责任。

2025年1月，最高法作出第二次再审判决，采纳检察机关的抗诉意见，改判第一届董事会3名董事对公司损失的10%，共同承担赔偿责任。其他3人作为公司第二届董事会董事，不承担赔偿责任。这份改判，紧扣“过错与责任相当”的法治原则，根据6名董事不同的任职场景、履职客观条件火狐体育官方app，清晰划分了每位董事的勤勉义务与赔偿责任边界，更回应了公众此前关于“董事权责边界”“催缴义务范围”的疑问。

【极速】

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本报澳门2月26日电(记者富子梅)澳门特区行政长官岑浩辉25日出席澳门妇女联合总会庆祝“三八”国际妇女节酒会上致辞时表示，特区政府将一如既往携手包括妇联在内的社会各界加大力度支持澳门妇女事业的发展，切实保障妇女的各项合法权益火狐体育官方app，加强对妇幼群体的资源倾斜和投入，为广大妇女的发展创造更加平等、包容、尊重的社会环境，推动澳门特区妇女事业高质量发展。

岑浩辉希望澳门妇联增强大局意识，根据特区社会发展水平、围绕重点发展建设任务积极建言献策，尤其是就妇女、儿童、家庭等领域进行广泛调研，对提高生育率、完善家庭友善政策等重点问题进行深入研究；弘扬爱国爱澳光荣传统，重点加强青年人才培养，选贤任能，建立合理人才梯队；不断创新工作方法，切实发挥好对妇女界的团结和引领作用；放眼澳琴两地、粤港澳大湾区，乃至“一带一路”等国际舞台，积极参与国际和区域妇女事业合作和治理。

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